Наемная работа — это не трамплин к свободе, а аккуратно обставленная клетка. Она может быть очень комфортной: предсказуемая зарплата, привычный график, понятные сценарии на год вперед. Но именно в этой предсказуемости и прячется предел — на окладе почти невозможно вырасти до состояния, когда можно просто исчезнуть на три месяца, заняться только хобби и не думать о деньгах. Система платит достаточно, чтобы ты не голодал, но не настолько, чтобы действительно мог себе позволить не быть в системе.

Логичный ответ на это ощущение тупика — предпринимательство: будто бы только владение бизнесом дает шанс вырваться из колеса. Но предпринимательство невозможно без капитала, а капитал нужен не для красивого старта, а для примитивного выживания: есть, где-то жить, платить по счетам, пока твое дело не научится кормить тебя само. Парадокс в том, что большинство предпринимателей в среднем зарабатывают не больше, а часто и меньше на длинной дистанции, чем квалифицированные наемные работники, только с гораздо более высоким риском и стрессом.

Наемная работа дает единственное ценное, что нужно для запуска бизнеса, — стабильный денежный поток. Ты можешь планировать бюджет, откладывать, инвестировать, думать о «подушке безопасности», но расплатой за это становится время: после рабочих часов и дороги не остается ни сил, ни пространства сознания, чтобы строить что-то свое. В результате у тебя есть деньги, которые можно было бы вложить в идею, но нет живого человека, который готов будет после рабочего дня еще раз прожить вторую смену ради неопределенного будущего.

Остается теоретический выход: если у тебя нет времени, но есть деньги, нужно найти того, у кого есть время, но нет денег. То есть фактически купить чужую свободу, чтобы тот строил твой бизнес, пока ты закрываешь ему базовые потребности своей зарплатой. Но тогда вопрос, кто действительно становится предпринимателем — ты, который платит, или он, который живет в этом риске и неопределенности каждый день. Обратная ситуация не лучше: если ты сам уходишь в бизнес, твои счета, семья, обязательства никуда не исчезают — кто-то другой должен остаться в системе и продолжать играть в стабильность.

В этой конструкции нет красивого выхода: наемный труд съедает время, предпринимательство съедает безопасность, а попытки совместить их превращаются в медленное выгорание между двумя логиками. Деньги покупают время, но чтобы получить деньги, ты продаешь именно то самое время, которого тебе не хватает, и это замкнутый круг, в котором любое решение уже проигрышно по-своему. Возможно, единственная честная позиция здесь — признать, что система устроена так, чтобы у тебя почти не было шанса спокойно выйти из нее, и уже из этого чувства безысходности пробовать искать свой частный, некрасивый, компромиссный выход, если силы еще остались.